전체 글205 오랜 경험이 자산이 되는 콘텐츠화 전략 경험은 시간이 지나도 빛나는 최고의 자산이다많은 사람들이 경험을 지나간 일로만 생각한다. 이미 끝난 이야기, 젊은 시절의 기억, 한때의 성취처럼 치부하기 쉽다. 하지만 실제로는 다르다. 오랜 경험은 시간이 지나도 그 가치가 사라지지 않는 살아 있는 자산이다. 오히려 세월이 쌓일수록, 그 안에 담긴 통찰과 지혜는 더욱 깊어지고 귀해진다.특히 변화가 빠른 현대사회에서는 '새로운 것'을 아는 것도 중요하지만, '시간을 견딘 것'에 대한 이야기가 더 큰 울림을 준다. 그래서 지금은 경험 자체를 기록하고 정리해 세상에 전달하는 것이 하나의 강력한 콘텐츠 전략이 될 수 있다. 내 경험이 누군가에게는 참고서가 되고, 또 다른 누군가에게는 방향을 제시하는 나침반이 된다.경험을 콘텐츠로 만드는 것은 단순한 기록이 아니라.. 2025. 4. 29. ‘나는 아직 쓸모 있다’는 감각을 유지하는 방법 쓸모 있다는 감각이 사라질 때, 삶도 흔들린다많은 사람들이 퇴직 이후 느끼는 공통적인 감정은 ‘자유로움’이 아니라 ‘공허함’이다. 바쁜 일상을 내려놓고 나면 처음 며칠은 해방감을 느낄 수 있지만, 그 시간은 생각보다 오래가지 않는다. 어느 순간부터는 “내가 어디에 쓰일 수 있을까?”, “나를 필요로 하는 사람이 있을까?”라는 질문이 떠오른다.이때 가장 먼저 무너지는 것은 자존감이다. 자신이 더 이상 사회의 일원으로 기능하지 못한다고 느끼는 순간, 삶의 목적과 리듬이 흐려지며 정체성의 흔들림이 찾아온다. 사실 ‘쓸모 있다’는 감각은 단지 일이 있다는 것이 아니라, 누군가에게 도움이 되고 있다는 자각이다. 그리고 이 감각을 유지하는 것이 퇴직 이후 삶의 중심축이 된다.쓸모 없다는 느낌은 실제 상황보다도 마음.. 2025. 4. 28. 시니어 세대를 위한 ‘인생 포트폴리오’ 만들기 포트폴리오는 더 이상 젊은이들만의 것이 아니다포트폴리오라는 단어는 흔히 디자이너나 프리랜서, 구직자들의 전유물처럼 여겨진다. 하지만 이제는 시대가 달라졌다. 퇴직 후에도 일하고, 배움이 이어지고, 새로운 활동이 필요한 지금, 시니어 세대에게도 ‘인생 포트폴리오’는 반드시 필요한 도구가 되었다.포트폴리오는 단지 이력서와는 다르다. 그것은 내가 살아온 시간, 해온 일, 쌓아온 경험과 능력, 앞으로 하고 싶은 일까지를 정리한 삶의 자산 관리 도구다. 특히 변화의 속도가 빠른 사회에서는 지금까지 해온 일을 기억에만 맡겨두는 것이 아니라, 문서화하고 콘텐츠화하여 외부와 소통할 수 있도록 준비하는 것이 필수다.시니어가 인생 포트폴리오를 가진다는 것은 곧 ‘나는 여전히 할 수 있는 일이 있다’, ‘내 경험이 아직 필.. 2025. 4. 27. 60세 이후에도 배우는 사람이 수익도 만든다 배움은 나이에 상관없는 자산이다60세 이후는 전통적으로 '인생의 마침표'처럼 여겨졌던 시기였다. 일에서 은퇴하고, 자녀 양육도 마무리되며, 조용히 쉬는 시간이 주어지는 시기라고 생각되곤 했다. 하지만 이제는 다르다. 100세 시대가 현실이 되고, 정년의 개념이 흐려지면서 60세 이후는 새로운 시작점이 되고 있다.그 변화의 중심에는 ‘배움’이 있다. 나이가 들어도 배우는 사람은 시대의 변화에 유연하게 적응하고, 스스로의 필요를 채우는 데 능숙해진다. 그리고 그 배움은 단지 삶을 풍요롭게 만드는 것을 넘어, 실제 수익 창출로 이어질 수 있는 기반이 된다. 배움은 더 이상 젊은 사람들만의 무기가 아니다. 오히려 인생 경험이 많은 시니어에게는 더 큰 효과를 발휘할 수 있다.배움을 통해 자신이 몰랐던 가능성을 발.. 2025. 4. 26. 돈보다 중요한 것: 은퇴 후 자존감을 지키는 법 나이 들어 다시 공부해야 하는 이유우리는 흔히 공부를 청년기의 전유물로 여긴다. 젊을 때는 대학 입시나 취업, 승진을 위해 공부한다. 그러나 중장년 이후의 공부는 경쟁을 위한 것이 아니라 삶을 위한 것이다. 나이가 들수록 사회와의 간극은 점점 벌어지고, 새로운 기술과 흐름은 매일같이 변한다. 이 속도를 따라잡기 위해서가 아니라, 세상과의 연결을 유지하기 위해서 우리는 다시 공부해야 한다.공부는 단지 지식을 얻는 활동이 아니다. 그것은 삶의 활력을 유지하고, 변화에 대한 유연성을 기르는 과정이다. 공부를 멈추는 순간, 우리는 세상과 단절되기 쉽고, 그 고립감은 자신감 상실로 이어진다. 반대로 배움을 지속하는 사람은 어떤 변화 앞에서도 덜 두려워하고, 새로운 길을 찾을 수 있는 가능성을 유지하게 된다. 그것.. 2025. 4. 25. 퇴직 후에도 쓸모 있는 사람이 되기 위한 5가지 조건 목차퇴직이 끝이 아니라 시작인 이유지식보다 중요한 것은 태도다관계를 연결하는 기술이 필요하다시간 설계 능력이 곧 자기관리다작은 수익 구조는 존재감을 만든다 퇴직이 끝이 아니라 시작인 이유많은 사람들이 퇴직을 ‘인생의 마침표’처럼 생각하지만, 실제로는 새로운 챕터의 시작이다. 평균 수명이 길어진 지금, 퇴직 후의 시간이 오히려 현역 시절보다 더 길어질 수도 있다. 중요한 건 그 시간을 어떻게 보낼 것인가이다. 단지 '쉬는 시간'으로 여기기에는 너무 길고, 아무것도 하지 않기엔 삶이 아깝다.쓸모 있다는 감각은 단지 누군가에게 쓰임을 받는다는 의미가 아니다. 그것은 내가 아직도 누군가에게 가치 있는 존재라고 느끼는 감정이다. 그리고 이 감각이 있어야 퇴직 이후의 삶이 무너지지 않는다. 그래서 우리는 퇴직 후에.. 2025. 4. 24. 이전 1 ··· 22 23 24 25 26 27 28 ··· 35 다음
